Содержание
Определить рост фондовооруженности труда на фирме, если известно, что среднегодовая стоимость ОФ – 12 тыс. руб
Определить рост фондовооруженности труда на фирме, если известно, что среднегодовая стоимость ОФ – 12 тыс. руб.; объем услуг населению 11750 тыс. руб.; выработка на одного рабочего – 65,3 тыс. руб. В следующем году выпуск продукции увеличится на 3%, а выработка на 5%.
Решение:
Определим численность производственного персонала на предприятии (Чппп) по формуле:
Чппп = ВП/Вна 1 чел.
Где: ВП – объем услуг населению;
Вна 1 чел. – выработка на одного рабочего.
Чппп = 11750/65,3 = 180 человек.
На предприятии численность производственного персонала составляет 180 человек.
Определим фондовооруженность труда (Фв) на фирме по формуле:
Фв = ОФсреднегод/Чппп
Где: ОФсреднегод – среднегодовая стоимость основных фондов;
Чппп – среднегодовая численность производственного персонала.
Фв = 12/180 = 0,067 тыс. руб./чел.
На предприятии на одного рабочего приходится 67 рублей основных фондов.
Определим выпуск продукции в следующем году после увеличения на 3%:
ВП = 11750*1,03 = 12102,5 тыс. руб.
В следующем году выпуск продукции на предприятии составил 12102,5 тыс. руб., что больше отчетного года на 352,5 тыс. руб.
Определим выработку одного рабочего в следующем году после увеличения на 5%:
Вна 1 чел. = 65,3*1,05 = 68,565 тыс. руб.
В следующем году выработка на одного рабочего на предприятии составила 68,565 тыс. руб., что больше отчетного года на 3,265 тыс. руб.
Определим численность производственного персонала на предприятии в следующем году:
Чппп = 12102,5/68,565 = 177 человек.
В следующем году численность производственного персонала на предприятии составила 177 человек, что на 3 рабочего или на 1,7% меньше, чем в отчетном году.
Определим фондовооруженность на предприятии в следующем году:
Фв = 12/177 = 0,068 тыс. руб./чел.
На предприятии в следующем году на одного рабочего приходится 68 рублей основных фондов, что на один рубль или 1,5% больше, чем в отчетном году.
Таким образом, в следующем году по сравнению с отчетным годом за счет уменьшения численности персонала на предприятии на 1,7%, увеличения выработки одного рабочего на 5% и выпуска продукции на 3%, рост фондовооруженности на предприятии 1,5%.